兴隆庄矿迎来煤业公司定向培养高技能工人下井认知实习_中国煤矿安全生产网
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    兴隆庄矿迎来煤业公司定向培养高技能工人下井认知实习
    发布人:尹大为    浏览:   发布时间: 2019-10-23   稿件来源:煤矿安全网

    10月23日,兖州煤业公司定向培养高技能工人到兴隆庄矿下井认知实习。

    该矿相关负责人简要介绍了矿井概况、安全生产、采场布局、下井注意事项等方面情况,希望学员珍惜下井认知实习机会,尽快熟悉煤矿环境,了解系统工序,掌握安全知识,做到理论联系实际,为公司发展贡献力量。

    带队教师代表全体学员对兴隆庄矿为下井认知实习提供的便利条件表示感谢。据了解,此次共有矿山机电、矿山测量、矿井通风安全三个工种的36名学员来矿下井认知实习。

    与会人员观看了矿井综合形象片《一言九鼎铸兴隆》,共同学习了《下井须知》,分组到井下各场点现场参观了解。

    一直以来,兴隆庄矿紧紧围绕矿井安全生产中心任务,发挥“三级煤矿安全培训机构”优势,加强基础建设,丰富教学内容,加强学历教育,安全教育培训工作深入细致,科学规范。

    该矿积极构建“兴隆培训”模式,坚持每年制定职工教育培训计划,持续改进教学手段和教学方法。开通远程教育网络,探索实施“体验式培训”和“风险因素教学法”,大力推行“电子化课堂”教学,提高教学质量。加大对教育培训软硬件投入力度,组织专业技术人员编写安全培训教材,建设“兴隆培训网络平台”、“数字化网络教学系统”和“网上考试系统”。装备采掘、通风、电气、创伤急救等6个安全实验室,完善综采设备、机械电气、综采电气试验三大实习基地。为井下单位配备了笔记本电脑和液晶电视,教学环境和培训条件得到全面提高。先后派出专兼职教师外出进行业务培训,骨干教师常年坚持利用课余时间到井下生产现场实践锻炼,进一步强化了师资队伍建设。持续开展“创建学习型组织,争做知识型职工”活动,全面强化“每日一题、每周一课、每月一考、每季一评”、“四五级联动”、岗位必知必会安全知识培训等日常性安全教育培训工作,精心组织开展安全警示教育、安全主题教育和形势任务教育,聘请专家、教授讲授“安全风险评估”等知识。举办“一通三防”救灾知识讲座、风险评估理论知识、冲击地压防治、电子技术、维修电工、计算机基础知识、儒家思想与现代企业管理等培训班,提高了职工的思想修养、理论水平和岗位技能。

    这个矿采用“送出去、请进来”和“校企联合办学”等学习和培训模式,培养复合型人才。开办多层次、多专业、多学科的成人学历教育,以及劳动技能等级证书培训班。矿井连年荣获“中国企业教育百强单位”称号,被山东煤矿安全监察局鲁西分局评为“安全培训先进单位”。(尹大为)